Les fameuses résolutions…

Nous sommes maintenant à mi-janvier et nous sommes curieux de savoir… Avez-vous défini des résolutions pour 2021? Si oui, les avez-vous tenues jusqu’à présent?

 

« Il faut tenir à une résolution parce qu’elle est bonne, et non parce qu’on l’a prise. » – François de La Rochefoucauld

 

Voici quelques-unes de nos résolutions pour vous en cette année de transformation :

 

• La reconnaissance : souligner les bons coups et les efforts de vos employés.
• La collaboration :offrir du temps pour bâtir les relations entre les membres de votre équipe.
• Le partage de connaissances :favoriser le partage du savoir de chacun de vos collaborateurs en les mettant de l’avant.
• La créativité: mettre en place des moments favorisant la connexion et la créativité de chacun.
• L’adaptabilité :profiter de la situation actuelle pour vous mettre à jour au niveau de la technologie et améliorer vos systèmes en place.

 

Quoiqu’on puisse en dire, 2020 nous a marqués par son instabilité et ses nombreuses vagues. L’important c’est qu’en 2021, on accepte d’aller de l’avant et de se laisser porter dans les creux comme dans les remontées.